作者：名途教育 来源：名途教育 日期：2021-10-27 15:20:24
一、招聘单位
成都市公安局交通管理局。
二、招聘名额
计划共招聘350名辅警。其中，勤务辅警320名、文职辅警30名。
三、工作地点
交警一至六分局所辖区域及交管局有关部门办公地点。
四、招聘条件
(一)基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，且为四川省内常住户口(含应届毕业生入学前户籍所在地)。
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正。
3.口齿清楚;无残疾、驼背;无纹身;无色盲和传染性疾病;无精神疾病或精神类疾病史;无家族遗传病;无平足;面部无明显特征或缺陷(如唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种疤痕等);躯体无明显鸡胸;无吸毒史;无其他不适合从事公安工作的疾病。
4.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。
(二)勤务辅警具体条件：
1.须具备高中(中专/职高)以上文化程度。
2.限男性，净身高170cm以上。
3.年龄18周岁以上28周岁以下, 条件特别优秀的警察类或政法院校毕业生、退役士兵，年龄可放宽至30周岁(年龄计算截止日期为2021年10月30日)。
(三)文职辅警具体条件：
1.须具备大专及以上文化程度。
2.不限性别，年龄20周岁以上30周岁以下(年龄计算截止日期为2021年10月30日)。其中，男性身高须168cm以上，女性身高须158cm以上。
3. 具有自动化类、交通运输类、电子信息类、计算机类、医学类、财会类等专业学历或相关专业技能的，年龄可放宽至32岁(年龄计算截止日期为2021年10月30日);身高男性可放宽至165cm以上，女性可放宽至155cm以上。
(四)具有以下情形之一的，在招聘成绩排名相同时优先招聘：
1.公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶及子女。
2.退役士兵。
3.在职公安民警配偶。
4.警察类或政法类院校毕业生。
5.见义勇为积极分子和先进个人。
(五)有下列情形之一的不予招聘：
1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。
2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的。
3.受过刑事处罚(含免于刑事处罚的)或者涉嫌违法犯罪尚未查清的。
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的。
5.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的。
6.被行政拘留、司法拘留或者收容教育的。
7.被吊销律师、公证员执业证书的。
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的。
9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的。
10.有较为严重个人不良信用记录的。
11.其他不适宜从事警务辅助工作的。
五、招聘岗位主要职责
(一)勤务辅警岗位职责：
1.协助预防、制止治安、交通违法犯罪活动。
2.协助开展治安、交通巡逻，维护道路交通秩序，劝阻纠正交通违法行为，采集交通违法信息。
3.协助维护交通事故现场秩序和安全，协助勘验现场，保护、清理事故现场，抢救受伤人员。
4.指导事故当事人快速处理财产损失交通事故。
5.协助监控、看管酒驾、毒驾等违法犯罪嫌疑人和交通肇事人员。
6.报告道路交通、治安情况和其他重要情况。
7.协助实施交通管制和路检路查。
8.协助开展交通安全宣传教育。
9.接受群众求助。
10.其他可由勤务辅警协助开展的工作。
(二)文职辅警岗位职责：
1.协助开展公安交通指挥中心和互联网服务平台接线与服务。
2.协助开展文书助理、窗口违法查询、档案整理、材料收集等服务与证件办理。
3.协助开展车辆和驾驶人档案管理、交通违法和交通事故案卷文书管理。
4.协助开展非重点车型车辆查验和驾驶人考试，车辆和驾驶人管理窗口业务受理。
5.协助开展信息采集与录入。
6.协助开展数据分析、软件研发、安全监测、通讯保障、计算机网络维护、检验鉴定、非涉密财务管理等技术支持工作。
7.协助保管和维护保养警用装备。
8.其他可由文职辅警协助开展的工作。
六、招聘程序
(一)报名与资格审查
1. 本次招聘采取现场报名方式进行，报名时间：2021年10月30日至11月1日，为期3天。当日具体报名时间为上午9时至12时，下午13:30时至16:30时。
2.报名地点：四川省成都市公安局交通管理局(成都市青羊区鼓楼南街142号)。
3.报名材料：1 寸彩色白底免冠证件照2张、本人身份证、学历学位证书(大专以上学历学信网认证材料)、银行征信材料、满足优先条件相关证明材料。相关材料需提供原件和复印件。
4.报名资格审查：
招聘单位将对身份、学历、年龄等相关资质进行审核，合格者领取“成都市公安局交通管理局警务辅助人员招聘考试准考证”(以下简称“准考证”)，并按照“准考证”上载明的各环节考试时间和地点进入下一轮招聘程序。如发现应聘者提交信息弄虚作假，一经核实，即取消报名资格或聘用资格。
(二)笔试和体能测评
1. 资格审查合格人员携带本人二代居民身份证和“准考证”，于指定时间、地点按照先笔试后体测的顺序参加测试。
2.笔试采取闭卷方式，时长60分钟，内容包含行政职业能力测试、综合基础知识、法律基础知识等，笔试成绩占总成绩50%。
3.体能测评项目：测试项目包括纵跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米跑(女子800米跑)3个项目。测评要求参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》(人社部〔2011〕48号)执行。测评为非竞争性，3项达标即可通过，进入面试环节，体测结果当场公布。
4.未按照规定时间到达指定地点参加笔试和体能测评者，将视为自动放弃应聘。
(三)面试
1.根据笔试成绩由高到低顺序按招聘人数的2倍(勤务辅警、文职辅警岗位分别排名)确定面试人员，进入面试的最后一名笔试成绩出现相同的，一并进入。
2.面试采取结构化面试形式，面试成绩占总成绩50%。
3.未参加面试者，将视为自动放弃应聘。
(四)心理测试
1.按照考试总成绩(总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%)由高到低顺序取勤务辅警岗位前400名、文职辅警岗位前50名确定心理测评人员，进入心理测评的最后一名总成绩出现相同的，一并进入。
2.心理测评时间60分钟，心理测评不合格者不能进入下一步招聘程序;
3.未参加心理测评的应聘者，将视为自动放弃应聘。
(五)体检
1.心理测评合格的应聘人员，根据考试总成绩从高到低的顺序，按招聘人数等额确定进入体检环节。进入体检人员最后一名总成绩出现相同时，则以面试成绩高者优先。
2.体检不合格者，不能进入下一步招聘程序。因体检不合格或未参加体检(视为自动放弃资格)出现缺额，按考试总成绩从高到低依次递补，递补一次。
3.体检费用按照医院收费标准由应聘者自理。体检项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。
(六)政审
1.体检合格人员，由成都市公安局交通管理局实施政审。政审不合格者，不予聘用。
2.因政审不合格或自动放弃出现缺额，按照考试总成绩从高到低依次递补，递补一次。
(七)公示
政审合格人员，将在成都市公安局交通管理局公众信息网进行为期3天的公示。
七、聘用
(一)公示无异议的，确定为聘用人员，聘用人员应根据通知到指定地点报到，并参加岗前培训。逾期未报到者(视为自动弃权)或岗前培训不合格者不予签订劳动合同。
(二)首次劳动合同期限为3年，试用期3个月。劳动合同期满后，根据工作需要和双方意愿及个人表现，可继续聘用。
八、工资待遇
(一)薪酬待遇
根据成都市公安局交通管理局相关政策执行。
(二)其他待遇
1.统一配备工作服装和装备;
2.根据国家法律规定享受带薪年休假;
3.工作期间单位提供伙食;
4.单位统一购买社会保险、公积金,为执勤岗位额外购买商业保险一份;
5.每年常规健康体检补助。
九、纪律与监督
招考工作中，严格执行人事工作纪律，严肃考风考纪，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员，立即取消聘用资格，并追究有关人员责任。
十、注意事项
(一)招聘中各环节通知统一由成都公安公众信息网(http://cdgaj.chengdu.gov.cn) 、成都市公安局交通管理局公众信息网(cdjg.chengdu.gov.cn)同步发布，请自行关注。
(二)本次招聘由成都市公安局交通管理局全权负责招聘中的各项事宜。不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，报名不收取任何费用。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。因个人原因造成应聘者未参加笔试、体能测评、心理测评、面试、体检、政审、岗前培训等环节的，视为应聘者自动放弃本次应聘。
成都市公安局交通管理局对本公告有最终解释权。
联系电话：028-86406817、86406946(成都市公安局交通管理局政治处辅警管理科)
成都市公安局交通管理局
2021年10月20日
